在直播吧5月3日的新闻中，泰山队遭遇了联赛三轮不胜的困境，这已经不是崔康熙第一次陷入下课危机。然而，这次的情况显得尤为严重。在球场上，成千上万的观众呼喊着要求崔康熙下课，社交平台上的舆论几乎一边倒。就连之前持中立态度甚至主张崔康熙留任的博主们，也纷纷转向了反对的一方。

据传，球队更衣室内也开始出现不和谐的声音。在最近一次的齐鲁德比赛后，崔康熙呆坐在替补席上长达半小时之久，这一系列迹象表明，这位韩国老帅正面临着前所未有的压力。

令人注意的是，泰山俱乐部作为这次风波的另一个重要当事方，却始终保持沉默，未作出任何表态。尽管以往的风波中，俱乐部也常常选择沉默，但每次都奇迹般地安然度过。然而这次，这种沉默似乎难以再起到作用。

球迷和媒体的呼声高涨，但只有俱乐部才能决定崔康熙的命运。尽管崔康熙可能很固执、很强势，但在俱乐部这个雇主面前，他只是一个雇员。他是否下课的最终答案，只能由俱乐部来决定。

那么，俱乐部为何不表态呢？这背后肯定有他们难言的苦衷。球迷和媒体只需要动动嘴皮子喊崔康熙下课，而俱乐部如果真的让崔康熙下课，却需要承担相应的责任和成本。首先是违约金的问题，没有人能替他们支付；其次是继任人选的问题，也没有人能替他们找到。

即使找到了新的教练，如果新帅的表现不如崔康熙，球迷和媒体也不会因为俱乐部顺应了他们的意思而对他们有丝毫的宽容和谅解。以俱乐部的买人财力和选帅能力来看，崔康熙的继任者不如崔康熙的概率很大。在这种情况下，俱乐部面临的是一个无法讨好的局面。

现在的问题是，俱乐部不能再继续这种“什么都不做”的状态了。这种状态的维持需要一种微妙的平衡：球队在困难中前行却不停步，舆论诟病虽然激烈但尚在可控范围内。然而现在，这种平衡已经被打破了。

对于俱乐部来说，是时候做出决定了。他们可以选择支持崔康熙并解决他面临的难题，也可以选择换掉他并寻找新的教练来止损。逃避成本而拖延换帅是最愚蠢的做法，只有正视并积极应对才是上策。

当然，换帅的刚性成本就是违约金。对于俱乐部财政紧张不愿意支付这笔款项的心情可以理解。然而仅仅依靠舆论压力来迫使崔康熙放弃违约金走人并不是解决问题的办法。只要对方不肯接受这种条件在多数情况下就注定行不通这样反而会导致球队陷入混乱球迷和市场的反噬都会让俱乐部的品牌形象遭受不可逆的损害。

如果俱乐部决定换帅并且新帅也是外籍教练的话那么他们应该明白国际足坛通用的违约金规则是维护签约双方利益的最合理的制度设计。这既赋予了俱乐部根据球队需求随时换帅的权利又为教练提供了基本的权益保障。中超和整个中国足球都不应该成为例外。

实际上违约金规定并不是一成不变的双方可以通过友好协商沟通来减少或免除违约金的例子并不鲜见。当年巴西名帅曼诺舍弃违约金中止执教鲁能泰山就是一个例子。虽然当时泰山队濒临降级曼诺知道自己无法完成成绩指标但双方在处理合同遗留问题上的诚意起到了关键作用。

对于崔康熙个人而言他在告别申花时也没有要求最后半个赛季的违约金这显示出他的职业操守和态度值得尊重。然而在泰山队他却似乎有些固执坚持要保留部分违约金这可能源于某种逆反心理或者其他因素但无论如何双方都应该以诚意相待解决问题而不是陷入僵持不下的局面。

对于俱乐部来说换一个角度思考问题也许会有不同的结果。不要总是让教练承担所有责任当他们需要帮助的时候也出面支持他们。毕竟你们是在同一条船上共同进退感情是培养出来的信任和尊重是相互的。当诚意到位了什么事情都好谈了天下没有不散的筵席怎么散考验的是智慧和人性。